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此外，范一飞强调，要加快提升金融标准国际化水平，积极开展金融标准化研究，抓紧培养新时代金融标准化人才队伍，推动金融标准在金融治理体系和治理能力现代化中发挥基础性、战略性作用。责任编辑：蒋晓桐□本报记者吴娟娟日前，多家外资机构发布2020年投资展望，外资机构表示，A股因为估值较低，对海外投资者具有吸引力。同时，由于外围不确定性因素而被错杀的个股值得关注。

美国、中国、欧洲，发生在地球不同角落的三件事情看似不相关，但又似乎有千丝万缕的联系：这是全球市场一体化中企业竞争的此消彼长，也是通讯企业面对即将到来的5G时代做出不同的战略决策，更是科技发展触动着国际政治敏感神经而产生的悸动——6年前，微软宣布用72亿美元重金收购曾经的手机巨头诺基亚。曾几何时诺基亚几乎就是手机的代名词，但却因对互联网发展的误判导致诺基亚的手机帝国日薄西山，以致于有人评论，在这个行业，“选择比努力更重要”。当年微软和诺基亚的联姻曾给人无限遐想：当微软的互联网思维注入依然庞大的诺基亚手机帝国，将会产生怎样的化学反应？

“觉得隐私被泄露了，很害怕。”不久前的一天下午，石家庄科技工程职业技术学院的小程在学校附近突然接到许多短信验证码。小程不知道的是，她的这次特殊经历的背后，极可能隐藏着一条盘踞已久的黑色产业链。多位安全圈人士向新京报记者表示，小程的遭遇可能与一种被称为“GSM劫持+短信嗅探”的技术有关。其实，这并非个例。此前曾发生过凌晨收到上百条验证码，结果发现被盗刷的案件。

高质量的金融发展需要高质量的金融标准。会议指出，目前金融领域还存在标准缺失、部分标准老旧等问题，金融服务和管理标准薄弱，与满足金融高质量发展仍有一定距离。范一飞表示，金融标准建设迫切需要在重点领域补齐短板，顺应人工智能、大数据、云计算、区块链等在金融业应用的发展态势，注重数据安全。要紧跟数字金融热点领域和发展趋势，做好国内标准需求预判研究，继续增强金融标准对金融治理的支撑。

然而在现实中，多数招聘并不是有如恋人般的那种对等关系，而是招聘单位往往处于强势地位、掌握着主动权和话语权。此前，各地不断爆出一些招聘单位，在最后录用环节以各种奇葩名义刷掉笔试面试优异者，就是信息不对称、话语权不对等的典型体现。此外，一些招聘单位不惜有意隐瞒甚至“忽悠”，当人才被引进、落地生根后，往往才发现并不是那么回事，有一种被套路、被欺骗的感觉。这固然和应聘者事前工作做得不到位有关，但招聘场上长久的信息失衡，也导致了应聘者被麻痹、蒙蔽。

数字背后，是经济发展新动能的不断注入——新设企业中，电子及通信设备制造业、医药制造业、信息化学品制造业等高新技术制造业蓬勃发展成为一大亮点，产业升级动能持续积蓄，中国经济高质量发展正源源不断注入新动能。【点评】中国人民大学商法研究所所长刘俊海：哪里投资环境好，哪里就是投资的热土。当前，我国平均每天新登记注册企业数量达到1.97万户，这充分展现了我国在鼓励大众创业、万众创新方面取得的看得见、摸得着的成就。近年来，随着“放管服”改革的深入推进，公司注册资本由实缴制改认缴制，取消最低注册资本要求，企业年检改年报等举措落地，大批行政许可事项被清理、取消、压减，企业开办时间大幅压缩，有效激发了大众创业创新的热情和市场主体的活力，激活了市场的“一池春水”。同时，新登记注册企业呈现出的高新技术制造业蓬勃发展的趋势，也为经济新旧动能转换提供了强大动力。